Join the Renova Energy Team

Local Work. Global Impact.

Headquartered in Palm Desert, CA, our 12 year-old, employee-owned company of 170 continues to grow and thrive. Renova Energy is always in search of additional forward-thinking individuals who can see beyond the local impact of solar savings and green community initiatives to the global impact. Whether or not you have experience in the field of solar or battery storage, Renova Energy provides the training tools to help team members succeed in a community of shared trust, respect, appreciation and camaraderie.

At Renova Energy we strive for a corporate culture that allows every team member to reach their full potential as we pursue a common goal of providing clean, renewable energy for families, businesses and non-profits in an atmosphere that benefits from, and appreciates, the unique and valuable contribution of each person. Our values include:

Respect and fairness
Trust and integrity
Collaboration and caring
Communication with courtesy

And as employee-owners, we have a shared commitment to helping each other succeed, as we encourage and radiate greatness for our company and ourselves.

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"The culture is great. I take pride in working for a company that values morals, integrity and cares about people. I feel I am making a positive contribution to an industry that makes a big difference in the world."
Andrea M. Accounting Manager
"Renova allows me to combat global warming by reducing the carbon footprint. Not only am I helping create a better tomorrow, I get to work for a company that shares my passion for helping others. Renewable energy is the future, this I believe."
Cesar L. Engineering Manager
"In my position, I'm given the opportunity to literally get my hands dirty in the fields of renewable energy and sustainability. Renova Energy has been supportive of advancements in my technical and academic studies. I’m proud to be part of a company that gives back to me and my community, treats everyone equally, and is passionate about making the world a better place."
Jonathan G. Solar Technician and Designer
"I enjoy working at Renova Energy for the fun and friendly atmosphere and because it’s a reputable company with a strong and well-respected presence in the Desert. There’s security in a strong brand with top-notch products and service."
Christian C. Permit Coordinator, Project Management Team

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Renova Energy offers competitive pay, growth within the company, healthcare benefits and a 401K. With a focus on health and wellness, employees receive free gym memberships, yoga classes and opportunities to participate in after-hour activities like softball, indoor soccer and frisbee golf. There are also holiday celebrations, an end-of-the-year dinner and afterparty and frequent appreciations. If you're looking for career growth, community involvement and an opportunity to invest your time in an industry that makes a difference, join the Renova Energy team.

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  • Solar Consultant

    Renova Energy Corp. Outside Solar Sales Consultants educates homeowners to the benefit of alternative energy. They demonstrate the potential layout, function, and benefits of solar photovoltaic systems coupled with battery storage, and other energy efficiency technologies based on customer needs, taking a consultative approach to educate customers on the growing clean-energy industry. Outside Solar Sales Consultants spend more than half of their working time away from the Company’s place of business calling on prospective customers, sometimes inviting prospective customers to the Company’s place of business for demonstration purposes. This position requires the drive, self-motivation, the desire to help customers, confidence (without arrogance), and a high degree of professionalism to represent a product that is truly changing the world. Outside Solar Sales Consultants are the primary external representatives of Renova Energy.

    Renova Energy offers a workplace that is progressive and upbeat, with great emphasis on customer satisfaction. We promote from within and are looking for career-minded individuals who strive to advance in the growing clean-energy industry. Renova Energy is America’s first professionally accredited solar company and the largest provider of clean, full-service solar power plants in the Coachella Valley, providing homeowners, businesses and governmental bodies more affordable alternatives to utility generated electricity. In 2014, Inc. Magazine named Renova Energy the 2nd Fastest Growing Solar Company in California.

    • Responsibilities:

      • Pre-qualify potential customers for the sale or lease of solar photovoltaic energy systems and schedule in-home consultations.
      • Conduct an average of 1-3 solar presentations each day.
      • Meet or exceed sales goals with no commission caps.
      • Submit accurate and complete paperwork in a timely fashion and work with assigned CA to ensure that this happens.
      • Conduct follow-up calls to make sure all leads are pursued in a timely and efficient manner.
      • Interact with various company departments to ensure the customer has a positive experience with Renova.
      • Keep in close contact with your customers throughout the “going solar” process to ensure a consistent and positive experience.

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  • Solar Installer

    The Solar Installer reports directly to the crew leader. This position is tasked with providing customers with the best installation available. The installer must never forget that they are in, around or on someone's home and treat that with the utmost respect.

    • Responsibilities:

      • Install and secure all safety equipment prior to the start of work
      • Prepare the loading and unloading of materials on job sites
      • Understand and perform the solar array layout
      • Remove and reinstall roof tiles (notching where required)
      • Install rails, racking and modules
      • Conduit bending and wiring
      • Keep job site clean at all times
      • Keep track and maintain company tools daily and report any lost, stolen, broken or defective tools
    • Desired Qualifications:

      • NABCEP entry level certificate
      • Solar Experience is a bonus
    • Mandatory Qualifications:

      • Valid drivers licence with no DUI's in the last five years, and no more then one point on your driving record
      • Drug free
      • must be able to lift and carry up to 50 pounds
      • Work outdoors in extreme conditions

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  • Solar Technician

    The primary responsibility of the Solar Technician is to work closely with sales staff to create presentable system layout designs. The right person will be comfortable climbing roofs, discovering shading issues and being creative in designing the most efficient solar systems on the market. Renova Energy offers a workplace that is progressive, upbeat and hardworking; with a great emphasis on customer satisfaction and education. We promote from within and are looking for career minded individuals, looking to advance in the growing photovoltaic industry. Renova Energy is the most quality driven solar system design and installment company in the valley.

    • Responsibilities:

      • Perform site survey of home/ business. This includes: Measuring the roof, performing a shade analysis report, generate a electrical load survey
      • Performs technical work as assigned in the solar field and assists Solar Engineers in the design and permitting of the power plant.
      • Performs other technical and administrative duties associated with assisting Solar Consultants win business.
      • Ensures work is performed in accordance with Environmental and Safety requirements.
      • Performs work independently and/or in work crews.
    • Mandatory Qualifications:

      • Be able to climb up on a roof via a ladder
      • Carry up to 50 pounds.
      • Have the physical ability to perform the job listed above in the various weather conditions we have in the Coachella Valley.
      • Valid Driver License, NO DUI in the last five years and no more then one point on your driving record.
      • Pass a drug and background check.

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  • Renova Energy Service Assistant

    Responsible for checking all monitoring sites and opening cases for energy systems showing active alerts as needed. This position works in conjunction with the Scheduler to ensure all energy systems with active alerts receive a support call or service appointment in a timely fashion.

    • Responsibilities:

      • Daily review of SunPower, SolarEdge, Fronius, SMA/SunnyPortal, Also Energy, and Enphase monitoring websites to check for active alerts on customer systems.
      • Review weekly fleet report from SunPower.
      • Collaborate with the RenovaPLUS Service Scheduler to create (and maintain) cases in Sol for new alerts, in addition to schedule as needed.
      • Assist Level 1 and 2 Technicians in troubleshooting sites, remotely or in the field.
      • Follow through on cases by assigning consumables daily, as appointments are completed.
      • Open RMA cases to assign the RMA/Warranty Coordinator as needed.
      • Maintain RenovaPLUS Project Handover List in a timely fashion.
      • Assist with answering incoming calls as needed and redirecting if necessary.
    • Mandatory Qualifications:

      • Passion for helping customers
      • Computer literate
      • Ability to work Monday - Friday
      • Drug Free
      • Clean background check

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Política de privacidad

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Ley de protección de la privacidad en línea de California
CalOPPA es la primera ley estatal de la nación que exige que los sitios web comerciales y los servicios en línea publiquen una política de privacidad. El alcance de la ley se extiende mucho más allá de California para requerir que una persona o compañía en los Estados Unidos (y posiblemente en el mundo) opere sitios web que recopilan PII de consumidores de California para publicar una política de privacidad conspicua en su sitio web que indique exactamente la información que se recopila y las personas con a quien se comparte, y para cumplir con esta política. Consulte más información en: De acuerdo con CalOPPA, aceptamos lo siguiente:

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COPPA (Ley de Protección de la Privacidad de los Niños)
Cuando se trata de la recopilación de información personal de niños menores de 13 años, la Ley de Protección de la Privacidad en Línea de los Niños (COPPA) pone a los padres bajo control. La Comisión Federal de Comercio, la agencia nacional de protección al consumidor, aplica la Regla COPPA, que detalla lo que los operadores de sitios web y servicios en línea deben hacer para proteger la privacidad y seguridad de los niños en línea. No comercializamos específicamente a niños menores de 13 años.

Prácticas de información
Fidedigna Los principios de prácticas justas de información forman la columna vertebral de la ley de privacidad en los Estados Unidos y los conceptos que incluyen han jugado un papel importante en el desarrollo de leyes de protección de datos en todo el mundo. globo. Comprender los Principios Prácticos de Información Justa y cómo deben implementarse es fundamental para cumplir con las diversas leyes de privacidad que protegen la información personal. Para estar en línea con las Prácticas de información justas, tomaremos la siguiente medida de respuesta, en caso de que se produzca una violación de datos:

La Ley CAN-SPAM es una ley que establece las reglas para el correo electrónico comercial, establece los requisitos para los mensajes comerciales, otorga a los destinatarios el derecho a que se les dejen de enviar correos electrónicos, y detalla penas severas para las infracciones. Recopilamos su dirección de correo electrónico para:

Para estar de acuerdo con CANSPAM, estamos de acuerdo con lo siguiente:

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Contactando con nosotros
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